Naar inhoud
Decaidr
Alle trainingen
Kernproduct 3 tot 10 weken

AI-trainingstraject op maat

Geen losse workshop waar het enthousiasme na twee weken verdampt. Een traject dat AI verankert in het dagelijks werk van je team, volgens De Decaidr-Methode.

Plan een kennismaking Liever mailen? Stuur een bericht

Herkenbaar?

Dit horen we het vaakst

  • "We gebruiken het een beetje"

    Een paar enthousiastelingen experimenteren, de rest wacht af. Er is geen gedeelde werkwijze, iedereen doet het op zijn eigen manier.

  • "Vertrouwen we de output wel?"

    Mensen zien wat AI kan, maar vertrouwen het resultaat niet genoeg voor werk dat ertoe doet. Dus doen ze het toch weer op de oude manier.

  • "Wat levert het op?"

    Management rekent op productiviteitswinst, maar zonder duidelijke werkafspraken en borging laat die zich niet zien.

De Decaidr-Methode

Van intake tot gewoonte

Een traject in vier fases, afgestemd op jullie tempo en tools. Modulair opgebouwd, van Copilot en ChatGPT tot agents en vibe coding.

  1. Fase 1

    De intake

    Week -1

    We starten met begrijpen. Welke taken kosten je team dagelijks de meeste energie? Wie gebruikt AI al, en waarvoor? Daar bouwen we het traject omheen.

    • Kennischeck: waar staat het team?
    • Taken en werkstromen in kaart
    • Doelen en verwachtingen scherp
    • Keuze van modules en tools

  2. Fase 2

    De training

    Week 1 tot 4

    Hands-on sessies waarin iedereen aan eigen, echte taken werkt. Live bouwen boven uitleggen, kleine veilige voorbeelden eerst, dan opschalen.

    • Hands-on sessies op eigen werk
    • Oefeningen per rol en team
    • Live bouwen van prompts en agents
    • Tastbaar resultaat per sessie

  3. Fase 3

    Decaidr Kits mee naar huis

    Na elke sessie

    Iedereen gaat naar huis met Decaidr Kits: kant-en-klare prompts, agent-instructies en playbooks, toegespitst op het eigen werk.

    • Promptbibliotheek op maat
    • Agent-instructies en playbooks
    • Direct bruikbaar als naslagwerk
    • Startpunt voor nieuwe collega’s

  4. Fase 4

    Gewoonte en borging

    Week 4 tot 10

    Met vervolgsessies, check-ins en duidelijke werkafspraken blijft het hangen, tot AI vast onderdeel is van het dagelijks werk.

    • Vervolgsessies en check-ins
    • Werkafspraken in het team
    • Evaluatie met het management
    • Concreet vervolgadvies

Wat je meeneemt

Hier ga je mee naar huis

  • Intakeverslag met takenkaart

    Vastgelegd welke taken je team tijd kosten en waar AI het verschil gaat maken.

  • Hands-on sessies op eigen werk

    Elke sessie werkt het team aan echte taken, met tastbaar resultaat dezelfde dag.

  • Promptbibliotheek op maat

    De beste prompts van het team, uitgewerkt en direct bruikbaar in het dagelijks werk.

  • Agent-instructies en playbooks

    Decaidr Kits bij alles wat we bouwen, ook als startpunt voor nieuwe collega’s.

  • Werkafspraken per team

    Wat doen we voortaan met AI, wat niet, en hoe bewaken we de kwaliteit.

  • Borging en vervolgadvies

    Vervolgsessies en check-ins tot AI een gewoonte is, afgesloten met concreet vervolgadvies.

Voor wie

Past dit bij jullie?

  • Teams die de tools al hebben, maar er nog te weinig uithalen
  • Organisaties die adoptie willen, niet alleen inspiratie
  • Teams van 8 tot 30 deelnemers (in groepen van max 12)
  • Je zoekt een trainingspartner die blijft tot het werkt

Praktische info

Duur
3 tot 10 weken, afgestemd op jullie ritme
Locatie
Incompany, online of hybride
Groepsgrootte
Teams van 8 tot 30, in groepen van max 12
Investering
Op aanvraag, elke opdracht is maatwerk
Plan een kennismaking
Decaidr-trainingstraject in een zaal vol deelnemers

Klaar om te starten?

Plan een kennismaking en we kijken samen wat past bij je team en situatie.

Plan een kennismaking Liever mailen? Stuur een bericht